Назад

Развитие организации

 

Типологии организационных культур



     
  3    2
  1106

12.02.2014

Теперь немного теории. Конечно, организационная культура чрезвычайно сложное понятие и возникает естественный соблазн как-то классифицировать необозримое многообразие вариантов. Но именно сложность понятия не позволяет создать универсальную типологию. Поэтому различные исследователи брали в качестве основания различные организационные отношения. Кратко приведу некоторые типологии, остановившись подробнее на одной из них.


ШАБЛОН

 

 

Полностью этот материал доступен только пользователям, оплатившим доступ к модулю «Развитие организации».
Узнать условия и оформить подписку можно здесь

Если вы оплатили доступ к модулю, то не забывайте, что для просмотра публикаций вам необходимо войти в систему.